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你好,我是叶轩宁。一位私域运营教练。

今天,我想向每一位在私域里孤军奋战的主理人、创业者、行业探索者,发出一份郑重的邀请——邀请你加入「主理人破局共生年度陪跑营」。

这不是一门课程。我不想单向灌输什么,因为我深知,你早已厌倦了“听了很多道理,却依然做不好自己的事”;你更不需要又一个“爆款案例合集”,毕竟谁没在深夜对着毫无起色的社群数据发呆?谁没拆解过无数案例,却依然在自己的阵地里举步维艰,活成了重复低质量劳动的“私域搬运工”?

我想邀请你加入一个圈子。一个只属于200位“想干大事、愿意利他、敬畏时间”的私域操盘手的共生圈。未来52周,我们深度绑定,不玩虚的,只做两件能让你真正破局的事:

第一,是“往外看”,撕开52个行业的增长底牌。每周一,我会带你深潜一个行业的私域核心逻辑——从医美到母婴,从知识付费到传统零售,没有泛泛而谈,只有可直接迁移的实战打法。

53个各行业私域拆解案例

你会发现,茶叶主理人能用金融的逻辑写文案,快消的玩法能激活教育的转化,异业思维从来都是打破增长瓶颈的核武器。一年下来,你手握的不只是52个行业的策略地图,更是一副能看透商业本质的“内容运营眼镜”。

第二,是“向内修”,把成长心法炼成本能气质。我们围绕时间、学习、情绪、关系、表达、团队、社群、品牌、财富、利他十个核心维度死磕,每周参与三次轻量打卡——记录你的“时间价值”,沉淀你的“利他瞬间”,写下你的“迁移思考”,让每一份投入都能产生复利。从“知道”到“做到”,从“劳力型主理人”跃迁为“专家型主理人”,让自己沉浸在“洗髓伐骨”的集体进化中实现蜕变。

第一期思辩手记 | 真正的共创不是提要求,而是成为别人故事里的“关键角色”

第二期思辩手记 | 一场让我重新理解“光”的思辩:从一道光到满室生辉

这一年,你会走过四段清晰的成长旅程,每一步都扎实可见:

Q1 内核觉醒季:看清自己的天赋与优势,找回对时间和情绪的掌控力,不再盲目发力;

Q2 关系构建季:学习连接、协作与深度表达,让跨行业的资源网络自然生长,告别单打独斗;

Q3 体系落地季:将社群运营、品牌塑造、财富逻辑真正落地,打造不可替代的个人品牌与内容体系;

Q4 破局共生季:走向利他与创造,发起或参与跨行业项目,让资源变现,搭建属于你的共生网络。

每周的节奏,我们早已为你铺好,轻松融入忙碌日常:

周一,接收一份行业“营养包”,解锁核心策略;

周二至周四,轻量打卡践行“学以致用”,记录成长点滴;

周五,参与线上线下的圆桌思辩,和不同行业的主理人两两对碰,玩一场“策略移植”的思维游戏;

















圆桌思辩特别版

业务思辩(每月一次)

主题如:“母婴行业的温情打法,能用在金融行业吗?”

产出:跨行业策略改造方案


成长思辩(每月一次)

主题如:“主理人该先攻内容还是先挖掘用户需求?”

产出:个人成长路径优化



















周六,把学到的打法植入你的阵地,佳实践将获得专属奖励;

周日,完成结构化复盘,写下你的“破局笔记”,清晰看见每一步成长。

更有贯穿全年的“共生机制”,让你的每一份付出都被看见、被奖励:

✨ 共生积分系统:你的每一次行动、每一次利他、每一次分享,都能兑换我的深度咨询、年度舞台展示,甚至成为下一期“共生导师”;

✨ 种子计划:200位主理人互相植入内容,你的社群不再是孤军奋战的舞台,而是共同撑起的资源矩阵;

✨ 季度共生大会:发布行业榜单、案例路演、资源对接,让你真正被看见、被连接。

而我,作为你的教练,这一年会全程陪跑

第一阶段,我是你的“特质挖掘师”,帮你找到天赋与行业的最佳连接点;

全年每月,我会亲自打样,把美食行业的策略嫁接到真实社群,全程无保留示范。并在运营过程中展示如何使用AI智能运营与我联合运营。

(我依托我正在主理的西部特产店的特产打造了一个美食运营体系)

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在每一次思辩中,我是提问者、催化者、连接者,最终,成为你破茧成蝶的见证者。

我始终记得我的教练说的:“利他是最好的利器,时间就是我们的命。” 

这份破局共生的年度之约,既融入了顶层的成长心法,也沉淀了我拆解过的53个行业的实战血泪。我不敢说它对你有多少具体的帮助,但我敢保证,那些让你微痛的碰撞,那些跨行业的思维激荡,才是真正让你突破瓶颈的力量。

一年后,当你结营时,带走的绝不止是一堆知识:

你会拥有覆盖52个行业的私人策略库,和随时可迁移的实战能力;

你会收获一个真实、温暖、高价值的200人主理人共生网络,他们是你的合作伙伴,更是你的智囊团;

你会炼就一套与血肉相连的个人成长与内容运营心法,从“知道”彻底走向“做到”;

你会带着一个被打磨近一年的、不可替代的个人品牌与内容体系,从容面对市场;

你会拿到“破局共生伙伴”的认可,这是我们共同走过的勋章。

而这,仅仅是开始。你将自动进入“破局共生联盟”,持续获得策略更新、参与年度大会、发起项目小班,我们构建的,是一个能持续生长的生态圈。

如果你已经厌倦了孤立的学习,渴望在实战中与同频者碰撞共生;

如果你受够了资源有限、视野受限的困境,想打破信息茧房接入真实资源;

如果你愿意用一年时间,不仅升级业务,更彻底革新自己的内核与圈层,完成10倍速跃迁;

那么,我在这里,向你发出最诚挚的邀请。

2026,我们不做观众,只做创造者;不搞单打独斗,只愿共生共成。

让我们用52周的时间,

拆解52个行业的底层逻辑,

修炼10大成长维度的核心心法,

连接200位各领域主理人的共生力量,

见天地,见众生,

最终,见一个更清醒、更连接、更敢行动的辽阔自己。

期待与你,在破局共生陪跑营里相见!


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如果你也是一个有故事、有内容、想在2026年搞点动静的老板,如果你也相信资源在共同抱团中会快速放大,那么,你就是我要寻找的200分之一。

这个世界充满了奇迹,但每一个奇迹背后,都有一个严丝合缝的逻辑。教练已准备就绪。

你,准备好了吗?

如果你愿意在 2026 年与我一同抵达你的那个终点:

1.  扫描下方二维码,支付 1500元(季度)或6000元(年度)。特别声明:1500元(季度)只收二十人。从第21人起,需完款6000元才可以进入陪跑营。前面交过9.9围观第一阶段“圆桌思辩”的朋友,可以在线上或线下围观一次二阶思辩。进入陪跑营后,所有人的思辩可以不限场次围观,并在报备后可任选主理人共创。

2.  备注/留言:你的微信号,告诉我关于你在 2026 年事业上的一个愿望。

我是叶轩宁,“丰盛同行”社主理人,私域运营教练。

让我们,在 200 个愿望里,看见私域的未来。

支付后,请加我微信

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我是丰盛同行社主理人叶轩宁,下期见!

用智能体复刻全运营流程

介绍下作者

我是叶轩宁,坐标南京,我把运营全流程拆解成了14个部分,做成了一套AI运营智能体。想重塑自己业务搞私域的,可以跟随丰盛同行社一起来共创,让我了解你。私域不是战术,是战略。我打算在2026年写一本内容营销的案例集,我打算在丰盛同行社的共创者里挖掘出一些有见地有内容的朋友,从访谈开始和你做深度链接,有兴趣可以联系我。

END



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写下就有奇迹,从遇见“丰盛同行社”开始

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2026,与200位各界主理人共赴:一场破局共生的年度之约

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